Description de l'entreprise
Secteur d’activité : Conseil en systèmes informatiques
Description de Poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : RABAT HASSAN
Caractéristiques du poste : Responsable De La Gestion Des Ressources Humaines
Profil recherché
Description du profil :
Gestion des rémunérations :  Calcul des salaires ;  analyse et évolution des postes ;  grille de salaires ;  Paiement des salaires ;  politique de rémunération.  l'encodage, le suivi et le contrôle des données individuelles et collectives des travailleurs ;  l'application des dispositions légales et réglementaires dans l'entreprise ;  la préparation des commissions et des réunions ;  les travaux de pointage. Gestion de l'entreprise :  conception des programmes de recrutement, des plans de carrières et de promotion ;  analyse des postes et évaluation des personnes. Gestion de la formation :  détection des besoins en formation du personnel ;  élaboration des plans de formation ;  mise en œuvre des formations ;  évaluation des résultats. Gestion des activités sociales :  activités de loisirs ;  activités sportives. Gestion des moyens de communication :  concevoir un journal d'entreprise ;  concevoir un affichage ;  concevoir un support audio-visuel.
Formation : Bac + 5, master privé, MBA ,GRH
Expérience professionnelle : (3 ans - 5 ans)
Poste : Responsable de la gestion des ressources humaines
Bureautiques : Word, Excel, Access, Power Point,
Langues :
Francais : Bon
Anglais : Bon