Description de l'entreprise
Secteur d’activité : Activités associatives
Description de Poste
Date de début : 17/08/2023
Type de contrat : CDD
Lieu de travail : BENI MELLAL
Caractéristiques du poste : Le directeur est chargé principalement de : - Assurer la sélection des élèves en respectant les critères établis par Simplon.co et les partenaires ; - Participer à l'élaboration et à la réalisation du plan de développement de l’Ecole ; - Elaborer et réaliser le plan d’action de l’Ecole ; - Superviser la gestion logistique, tant pour le lancement de la formation que pour la gestion courante des locaux ; - Coordonner les actions de sourcing, job dating et événements en collaboration avec les partenaires ; - Planifier, programmer et encadrer le déroulement de la formation au sein de son établissement ; - Planifier et optimiser l’utilisation des ressources de son établissement ; - Assurer la mise en œuvre et le suivi pédagogique au sein de son établissement ; - Gérer les ressources humaines et matérielles de son établissement ; - Faciliter la mobilisation des acteurs du numérique et du développement Web pour intervenir pendant la formation ; - Collaborer étroitement avec les formateurs et le/la Chargé.e de Médiation Emploi pour favoriser l'insertion professionnelle des apprenants à travers des ateliers, rencontres et partenariats avec les entreprises ; - Participer au recrutement et à l'accompagnement de l'équipe pédagogique ; - Assurer une communication fluide et transparente, tant en interne qu'en externe, pour promouvoir le projet de formation.
Profil recherché
Description du profil :
- Le candidat doit être titulaire d'une formation Bac+5 ou équivalent ;
- Une expérience professionnelle cumulée d'au moins 5 ans dans le secteur de la formation professionnelle, avec une compétence avérée en animation et gestion d'équipe pédagogique, est requise ;
- Une solide connaissance des enjeux liés à la formation professionnelle, notamment sur le territoire du Maroc, est nécessaire ;
- Une appétence pour le numérique et une compréhension approfondie de l'écosystème digital sont souhaitables, et une expérience en gestion de projets de développement Web serait un atout supplémentaire ;
- Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie, d'adaptabilité, de recul et avoir la capacité de gérer des situations parfois complexes ;
- D'excellentes compétences relationnelles et la capacité à travailler en équipe en favorisant l'entraide sont essentielles ;
- d'être à l'aise avec les outils digitaux et collaboratifs ;
- Une sensibilité à l'insertion professionnelle ainsi que la volonté de développer des actions solidaires et sociales au Maroc sont des qualités recherchées ;
- Être âgé de moins de 40 ans à la date de la prise de service.

Formation : Bac + 5, master privé, MBA ,Science de Management
Expérience professionnelle : (5 ans - 10 ans)
Poste : Directeur d'établissement ( socio-éducatif, socio -culturel ou social)
Permis : B,
Langues :
Francais : Courant
Arabe : Courant
Anglais : Bon
Commentaire: Dossier a déposé à l'agence avant le 01/09/2023: - CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le Poste + Lettre de motivation ; - Copie légalisée de la CNI (Recto-verso) ; - Copie légalisée du diplôme requis ; - Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’école.