(1) Responsable Commerce électronique
Description de l'entreprise
Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce
Description de Poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Salaire mensuel : 46600 DHS
Caractéristiques du poste : 1. Maximiser les revenus des ventes en comprenant les régions et les comptes assignés. 2. Poursuivre le leadership du marché en comprenant la chaîne de valeur des entreprises en ligne et traditionnelles et assurer le leadership du marché en gérant les tendances de distribution du marché. 3. Développer des stratégies à court, moyen et long terme en analysant les ressources internes/externes pour atteindre les objectifs commerciaux. 4. Augmenter le nombre de clients en optimisant les performances par le développement et la gestion des boutiques en ligne. 5. 1. [Gestion de la région/des comptes] Participer à la gestion de l'organisation et à l'établissement de relations avec les comptes pour conduire le changement de marché en comprenant les tendances de l'écosystème régional du commerce électronique. 6. 2. [Gestion des revenus] Gérer les ventes, les méthodologies logistiques et la gestion des stocks et contrôler les revenus hebdomadaires, mensuels et annuels des ventes par compte. 7. 3. [Amélioration de l'infrastructure en ligne] Préparer l'amélioration du scénario de l'expérience utilisateur pour construire et stimuler les ventes de la boutique en ligne et la stratégie de son service. 8. - Professionnel expérimenté ayant une compréhension totale des domaines spécialisés ; résout un large éventail de problèmes de manière créative. 9. - Travaille sur des problèmes de portée diverse où l'analyse des données nécessite l'évaluation de facteurs identifiables. Fait preuve d'un bon jugement dans le choix des méthodes et des techniques pour obtenir des solutions. 10. - Ne reçoit normalement que peu d'instructions sur le travail quotidien et reçoit des instructions générales sur les nouvelles affectations. 11. - Communiquer avec les autres filiales en coréen et anglais.
Profil recherché
Description du profil :
Formations : Double Bachelor en économie et Commerce international
Expériences : 5 ans minimum
Pratique des langues : Anglaise Coréene
Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce
Description de Poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Salaire mensuel : 46600 DHS
Caractéristiques du poste : 1. Maximiser les revenus des ventes en comprenant les régions et les comptes assignés. 2. Poursuivre le leadership du marché en comprenant la chaîne de valeur des entreprises en ligne et traditionnelles et assurer le leadership du marché en gérant les tendances de distribution du marché. 3. Développer des stratégies à court, moyen et long terme en analysant les ressources internes/externes pour atteindre les objectifs commerciaux. 4. Augmenter le nombre de clients en optimisant les performances par le développement et la gestion des boutiques en ligne. 5. 1. [Gestion de la région/des comptes] Participer à la gestion de l'organisation et à l'établissement de relations avec les comptes pour conduire le changement de marché en comprenant les tendances de l'écosystème régional du commerce électronique. 6. 2. [Gestion des revenus] Gérer les ventes, les méthodologies logistiques et la gestion des stocks et contrôler les revenus hebdomadaires, mensuels et annuels des ventes par compte. 7. 3. [Amélioration de l'infrastructure en ligne] Préparer l'amélioration du scénario de l'expérience utilisateur pour construire et stimuler les ventes de la boutique en ligne et la stratégie de son service. 8. - Professionnel expérimenté ayant une compréhension totale des domaines spécialisés ; résout un large éventail de problèmes de manière créative. 9. - Travaille sur des problèmes de portée diverse où l'analyse des données nécessite l'évaluation de facteurs identifiables. Fait preuve d'un bon jugement dans le choix des méthodes et des techniques pour obtenir des solutions. 10. - Ne reçoit normalement que peu d'instructions sur le travail quotidien et reçoit des instructions générales sur les nouvelles affectations. 11. - Communiquer avec les autres filiales en coréen et anglais.
Profil recherché
Description du profil :
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Expériences : 5 ans minimum
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