Architecte Technique
Casablanca & ses environs, Maroc
CDI
Innovation / Digital / Projet / Organisation
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VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
SG ABS est à la recherche d’un architecte technique. Il intègrera un nouveau département, composé de 8 collaborateurs,où il aura pour mission d’accompagner les équipes projets pour concevoir l’architecture technique supportant les nouvelles solutions bancaires.
MISSION
L’architecte technique a pour principale mission de définir et concevoir les architectures techniques pour supporter les solutions bancaires en cours de déploiement pour les filiales africaines du groupe. Il doit avoir une vision globale de la stratégie IT de l’entreprise et de la cible à atteindre en termes d’architecture. Le candidat intègre une équipe en pleine construction et donc il est ouvert d’esprit et capable de s’adapter (ex. processus à mettre en place, périmètre qui évolue)
PRINCIPALES ACTIVITES
Stratégie, normes et méthodologies :
Contribuer à la définition de la stratégie d’infrastructure locale en fonction des orientations Groupe des exigences règlementaires et métiers, et des tendances technologiques et innovations.
Contribuer à la création et à la mise à jour des normes et standard et les faire connaître et appliquer aux équipes projets.
Identifier, promouvoir et mettre en commun de meilleures pratiques, en matière d’architecture technique et de méthodologie.
Réaliser des maquettes destinées à démontrer l’intérêt et la pertinence de certaines options technologiques.
Projets :
Accompagner les équipes projets lors des phases de cadrage et tout au long du développement d’une application. Cet accompagnement sera jalonné par la mise en place d’un processus de revue d’architecture (modéliser les besoins en besoins techniques, concevoir des scénarios incluant les couts et impacts, définir les plateformes cibles, etc.).
Conception de l'architecture technique des systèmes d'information.
Vérification et analyse des impacts techniques des nouvelles solutions et de la cohérence de l'architecture.
Formaliser les dossiers d’architecture.
Préconisation : Pour tout nouveau projet ou toute nouvelle technologie, participation à l'étude d'impact sur l'architecture existante ou prévisionnelle et préconisation des choix techniques en vue d'assurer la cohérence de cette évolution.
Transverse :
Garantir l'intégrité permanente de la cartographie technique du SI.
Définir, documenter et maintenir les standards de l'architecture technique sur son périmètre.
Représentativité de SG ABS auprès des instances sur l’architecture d’entreprise, applicative, fonctionnelle et technique.
Contribuer à l’effort de veille technologique et concurrentielle.
ET SI C’ÉTAIT VOUS ?
De formation BAC+5 souhaité. Expérience 4/5 ans souhaitée dans une position équivalente d’architecte technique dans un domaine multi-technologies et multi-applications.
COMPETENCES COEUR DE METIER
L’architecte technique doit présenter un niveau d’expertise suffisant des couches et technologies qui composent un système d’information (réseaux, infrastructures, systèmes, etc.).
Une expertise approfondie dans l’une de ces 3 catégories est souhaitée : réseaux, systèmes et/ou poste de travail.
Maîtrise des technologies liées à l’infrastructure et l’hébergement, notamment cloud, ainsi que l’écosystème associé.
Maîtrise des méthodes d’analyse et d’élaboration des solutions d’architectures techniques (incluant urbanisation, modélisation logique et technique).
Connaissance d’un ou plusieurs métiers d’infrastructure (administrateur bases de données, systèmes, réseaux, etc…).
La maitrise des méthodes et normes ou cadre d'architecture (TOGAF) est un atout.
La connaissance du milieu bancaire est un atout.
COMPETENCES COMPORTEMENTALES
L’architecte technique sera en contact avec un grand nombre d’interlocuteurs et donc devra avoir un bon relationnel et être en mesure de communiquer aussi bien avec des experts techniques qu’avec des profils fonctionnels/bancaires.
Capacité à structurer sa penser et restituer ses analyses.
Force de proposition et d'innovation.
Capacité à coopérer et travailler en équipe.
Ouverture d’esprit et adaptabilité à une équipe en pleine construction (processus à mettre en place, périmètre non figé)
PLUS QU’UN POSTE, UN TREMPLIN
Quoi de mieux que nous rejoindre pour mettre le pied à l’étrier et démarrer votre carrière chez Société générale African Business Services?
Rejoindre notre communauté de spécialistes en informatique passionnés par leurs métiers et par les nouvelles technologies, c’est se donner la chance d’avoir une vraie carrière d’expertise dans un environnement international grâce à la diversité des sujets couverts par notre hub panafricain et notre accompagnement de proximité
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Chez SG ABS, vous faites partie d’une équipe qui partage des valeurs fortes : Responsabilité, Engagement, Esprit d’équipe et Innovation.
Nous vous offrons des opportunités de carrière au sein d’une entreprise en pleine croissance sur le continent africain avec deux piliers : Casablanca et Abidjan.
En nous rejoignant, vous participez à une aventure ambitieuse, un projet panafricain visant l’excellence grâce à notre management de proximité, l’agilité de nos processus et notre politique de formation et de développement des compétences.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.