CHARGE D’ACCUEIL
Contexte du recrutement et définition de poste
Le CRI de Guelmim Oued Noun a décidé de lancer le recrutement d'un (1) Chargé d'accueil.
Missions :
La mission d’un Chargé d’Accueil est d’assurer les tâches administratives afin de fluidifier l’activité de son entité (accueil, tâches de saisie, classement et archivage des documents administratifs…).
Responsabilités :
ACCUEIL ET ORIENTATION
Assurer l’accueil des porteurs de projets et gérer les formalités d’accès à l’information et d’orientation ;
Orienter les porteurs de projets vers le service ou l’interlocuteur concerné ;
Assurer l’analyse de la demande des porteurs de projets ;
Assurer le processus de prise en charge de la demande des porteurs de projets jusqu'à son aboutissement ;
Coordonner des actions avec les services « Aide à la pérennisation », « Conseil et information des PME pour l’accès aux incitations de l’état » et « Analyse et suivi statistique post-création ».
CLASSEMENT ET ARCHIVAGE
Remettre aux porteurs de projets les dossiers ou les formulaires à renseigner suivant les exigences des dispositifs ;
Classer et vérifier les documents nécessaires à l’instruction des demandes des porteurs de projets ;
Contribuer à l’archivage des documents.
REPORTING
Contribuer à l'alimentation du reporting d'activité du service et l'analyse des indicateurs de performance
Profil recherché
Expérience :
Titulaire d’un Bac+4/5 en Management, droit, sciences humaines ou économie et gestion.
Expérience exigée : 03 ans maximum, Une expérience professionnelle en accompagnement des porteurs de projets est nécessaire.
Entreprise
CENTRE RÉGIONAL D’INVESTISSEMENT DE LA RÉGION GUELMIN OUED NOUN
Référence
#56
Localisation
Guelmim Oued Noun
Fonction
rgé(e) d'accueil
Le CRI de Guelmim Oued Noun a décidé de lancer le recrutement d'un (1) Chargé d'accueil.
Missions :
La mission d’un Chargé d’Accueil est d’assurer les tâches administratives afin de fluidifier l’activité de son entité (accueil, tâches de saisie, classement et archivage des documents administratifs…).
Responsabilités :
ACCUEIL ET ORIENTATION
Assurer l’accueil des porteurs de projets et gérer les formalités d’accès à l’information et d’orientation ;
Orienter les porteurs de projets vers le service ou l’interlocuteur concerné ;
Assurer l’analyse de la demande des porteurs de projets ;
Assurer le processus de prise en charge de la demande des porteurs de projets jusqu'à son aboutissement ;
Coordonner des actions avec les services « Aide à la pérennisation », « Conseil et information des PME pour l’accès aux incitations de l’état » et « Analyse et suivi statistique post-création ».
CLASSEMENT ET ARCHIVAGE
Remettre aux porteurs de projets les dossiers ou les formulaires à renseigner suivant les exigences des dispositifs ;
Classer et vérifier les documents nécessaires à l’instruction des demandes des porteurs de projets ;
Contribuer à l’archivage des documents.
REPORTING
Contribuer à l'alimentation du reporting d'activité du service et l'analyse des indicateurs de performance
Profil recherché
Expérience :
Titulaire d’un Bac+4/5 en Management, droit, sciences humaines ou économie et gestion.
Expérience exigée : 03 ans maximum, Une expérience professionnelle en accompagnement des porteurs de projets est nécessaire.
Entreprise
CENTRE RÉGIONAL D’INVESTISSEMENT DE LA RÉGION GUELMIN OUED NOUN
Référence
#56
Localisation
Guelmim Oued Noun
Fonction
rgé(e) d'accueil
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