Ville : Tanger
Type de contrat : Intérim
Poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Tanger, Chargé (e) paie et administration.
Gestion de la Paie :
Assurer le suivi de l’ensemble du process de la paie ;
Consolider et saisir les éléments de la paie dans le respect de la réglementation en vigueur ;
Traiter et suivre des déclarations fiscales et sociales mensuelles et trimestrielles ;
Mettre à jour et fiabiliser les informations paie sur SIRH ;
Communiquer et contrôler les éléments de paie à une fréquence mensuelle
Communiquer les prévisions de changement des éléments de paie du trimestre
Gestion administrative :
Établir les contrats de travail et avenants ;
Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel (soldes de tout compte, affiliations sociales) et tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié ;
Assurer les relations avec les partenaires sociaux : Assurance, CNSS...
Élaborer et analyse l’ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l’activité du personnel : Départs, absentéisme, congés, accidents du travail...
Gérer la médecine de travail : planning des visites, contre visite… ;
Assurer le suivi et l’édition des documents administratifs (Attestation de travail, attestation de salaires, domiciliation,) ;
Gestion des dossiers d’assurances
Gestion du système de pointage
Etablir le planning des congés annuels.
Coordonner avec le Ministère de l’Emploi et des organismes y afférents pour la délivrance du Visa de Travail d’Etranger pour les expatriés.
Veiller au respect des procédures RH et au respect des obligations légales et réglementaires liée à la gestion des ressources humaines.
Profil : bac+2 et plus
Experiences : 2 ans et plus