CHEF DE DÉPARTEMENT PATRIMOINE
PRÉSENTATION
La Société Marocaine d’Ingénierie Touristique lance le processus de recrutement pour le pourvoi du poste de « Chef de Département Patrimoine » relevant de la Direction Développement et ce, selon les indications ci-après :
MISSIONS ASSIGNEES AU POSTE :
Assurer la gestion du patrimoine foncier de la SMIT dans les meilleures conditions de qualité, coûts et délais ;
Placer les projets touristiques en les orientant vers le foncier idoine pour leur réalisation ;
Piloter les projets de valorisation du patrimoine de la SMIT ;
Recherche de financement pour le placement des produits touristiques sur le foncier identifié ;
Assurer l’assainissement du foncier au niveau administratif, et ce de son immatriculation, sa sécurisation, sa viabilisation à son lotissement ;
Piloter le recouvrement des créances liées à la cession des terrains ;
Assurer les travaux d’aménagement sur les terrains ;
Conseiller les investisseurs potentiels ;
Gérer son Département (Ressources Humaines, moyens, environnement de travail, pilotage de l’activité).
PREREQUIS :
Expertise dans le domaine de gestion du foncier ;
Maîtrise des techniques de négociation ;
Capacité à comprendre à la fois les enjeux de l’entreprise, son image de marque institutionnelle et les interactions avec les différentes parties prenantes ;
Maitrise des outils de reporting ;
Connaissance du secteur public est un atout.
PROFIL RECHERCHE :
Diplôme : Ecole de Commerce ou d’Ingénieur ou Diplôme universitaire en Economie / Droit / Gestion, ou équivalent ;
Nombre d’années d’expérience souhaité : 10 ans en tant que Manager Commercial, Business Développement, ou équivalent de préférence dans le secteur touristique ou immobilier ;
Langues : Maîtrise à l’écrit et à l’oral de l’Arabe, du Français, et de l’Anglais (Niveau ‘Proficiency’ – IELTS ou équivalent) ;
Excellent relationnel, très fortes qualités de négociation, capacité à convaincre, esprit de synthèse développé et parfaite maitrise de la communication à l’oral et à l’écrit
CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Localisation du poste : Rabat
DOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de candidature à adresser au Directeur Général de la SMIT ;
Curriculum Vitae ;
Copies légalisées des diplômes et des attestations de travail antérieures.
MODALITÉS DE DÉPÔT DE CANDIDATURE
Les dossiers de candidature doivent être transmis à l’adresse électronique suivante recrutement@smit.gov.ma ou déposés au niveau du Bureau d’Ordre de la SMIT en précisant sur l’objet la référence du poste (DD/LCM-24-SMIT/CDP/11-24).
Date limite : Avant le 19/11/2024.
CONTACT RECRUTEUR
Nom : SMIT
Email : recrutement@smit.gov.ma
Tél : 0537577883
La Société Marocaine d’Ingénierie Touristique lance le processus de recrutement pour le pourvoi du poste de « Chef de Département Patrimoine » relevant de la Direction Développement et ce, selon les indications ci-après :
MISSIONS ASSIGNEES AU POSTE :
Assurer la gestion du patrimoine foncier de la SMIT dans les meilleures conditions de qualité, coûts et délais ;
Placer les projets touristiques en les orientant vers le foncier idoine pour leur réalisation ;
Piloter les projets de valorisation du patrimoine de la SMIT ;
Recherche de financement pour le placement des produits touristiques sur le foncier identifié ;
Assurer l’assainissement du foncier au niveau administratif, et ce de son immatriculation, sa sécurisation, sa viabilisation à son lotissement ;
Piloter le recouvrement des créances liées à la cession des terrains ;
Assurer les travaux d’aménagement sur les terrains ;
Conseiller les investisseurs potentiels ;
Gérer son Département (Ressources Humaines, moyens, environnement de travail, pilotage de l’activité).
PREREQUIS :
Expertise dans le domaine de gestion du foncier ;
Maîtrise des techniques de négociation ;
Capacité à comprendre à la fois les enjeux de l’entreprise, son image de marque institutionnelle et les interactions avec les différentes parties prenantes ;
Maitrise des outils de reporting ;
Connaissance du secteur public est un atout.
PROFIL RECHERCHE :
Diplôme : Ecole de Commerce ou d’Ingénieur ou Diplôme universitaire en Economie / Droit / Gestion, ou équivalent ;
Nombre d’années d’expérience souhaité : 10 ans en tant que Manager Commercial, Business Développement, ou équivalent de préférence dans le secteur touristique ou immobilier ;
Langues : Maîtrise à l’écrit et à l’oral de l’Arabe, du Français, et de l’Anglais (Niveau ‘Proficiency’ – IELTS ou équivalent) ;
Excellent relationnel, très fortes qualités de négociation, capacité à convaincre, esprit de synthèse développé et parfaite maitrise de la communication à l’oral et à l’écrit
CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Localisation du poste : Rabat
DOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de candidature à adresser au Directeur Général de la SMIT ;
Curriculum Vitae ;
Copies légalisées des diplômes et des attestations de travail antérieures.
MODALITÉS DE DÉPÔT DE CANDIDATURE
Les dossiers de candidature doivent être transmis à l’adresse électronique suivante recrutement@smit.gov.ma ou déposés au niveau du Bureau d’Ordre de la SMIT en précisant sur l’objet la référence du poste (DD/LCM-24-SMIT/CDP/11-24).
Date limite : Avant le 19/11/2024.
CONTACT RECRUTEUR
Nom : SMIT
Email : recrutement@smit.gov.ma
Tél : 0537577883
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