Référence _ Annonce : RH 329/2022
L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail
lance un Appel à Candidatures pour le poste de :
Chef de Division Contrôle de Qualité
(Nombre de Poste : 01)
Descriptif de poste :
Le Chef de la Division de Contrôle de Qualité est responsable principalement de :
Le suivi de la qualité de la formation en cours du jour, en cours du soir et formation spécifiques au
niveau du dispositif régional de formation (présentiel et e -learning) ;
Le suivi de la qualité formation par l’alternance ;
La coordination et le suivi des activités des organes pédagogiques ;
Le suivi de l’évaluation technico -pédagogique des formateurs et des établissements de formation
professionnelle de la région ;
Le suivi de la qualité des évaluations au niveau du dispositif de formation ;
L’organisation, la coordination et le suivi de déroulement des examens de fin d’année (passage et fin
de formation) ;
La formation, le perfectionnement et le suivi des auditeurs régionaux e t des encadrants
technico -pédagogues non formateurs ;
La gestion du processus de production et de remise des titres aux lauréats (Diplômes, Certificats,
duplicata).
La supervision et la mise en place du processus d’excellence au niveau des EFP de la région.
Profil requis :
Candidats externes :
Être titulaire de Diplôme d’ingénieur, ou diplôme équivalent, ( Diplôme donnant accès à l’échelle 11
de la Fonction Publique ) ;
Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 5 années au moins en qualité de manager dans
le domaine de l’audit et/ou le contrôle de gestion ou similaire ;
Avoir une expérience dans le domaine de la formation/ éducation est un atout
Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ;
Être de nationalité marocaine.
Agents OFPPT :
Être classé à l’échelle 19 avec au moins 5 années dans la catégorie ou par dérogation à l’échelle 16
avec au moins 10 années d’ancienneté dans la catégorie C ;
Justifier d’une expérience d’au moins 2 années en qualité de manager à l’OFPPT.
Agents OFPPT (Reclassement par diplôme ) :
Être agent titulaire et classé à une échelle inférieure à celle prévue pour le recrutement au présent
poste ;
Être titulaire de Diplôme d’ingénieur, ou diplôme équivalent ( Diplôme donnant accès à l’échelle 11
de la Fonction Publique ) ;
Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 5 années au moins en qualité de manager dans
le domaine de l’audit pédag ogique et/ou le contrôle de gestion ou similaire ;
Dossier de candidature :
Formulaire de candidature (F1) (Ou F2 pour les agents OFPPT) à renseigner (Format PDF),
téléchargeable depuis le site : www.ofppt.ma ;
CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec
le poste (Format PDF) ;
Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être
accompagnés par des cop ies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
Copie de la CNI (Recto -verso) en Format PDF (Une seule page) ;
Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée.
Modalités de dépôt de dossier de candidature :
S’inscrire et Postuler à l’offre en envoyant les documents constituant le dossier de candidature en format
PDF sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;
Date limite de réception des candidatures est le 31 Décembre 2022 à minuit.
N.B : Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.
Date et lieu du concours :
Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d’évaluation, dont les dates
et les lieux de déroulement seront indiqués ultérieurement.
Affectation : Casablanc a.