Référence _Annonce : RH 399/23





L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail lance
lance un Appel à Candidatures pour occuper le poste de :
Chef de la Division Prospection et Développement
(Nombre de poste : 01)
Descriptif du poste :
Le chef de la Division Prospection et Développement est chargé principalement de :
• Suivi et exploitation des études prospectives (sectorielles, régionales, spécifiques…) pour l’adaptation de l’offre de format ion de
l’OFPP T aux besoins en compétences de l’économie nationale ;
• Coordination entre les parties prenantes concernées, aussi bien internes qu’externes (Professionnelles et régionales) pour me ner à
bien les projets inscrits dans le plan de développement de l’OFPPT ;
• Participation à l’évaluation des études d’opportunité et de faisabilité des nouveaux établissements proposés sur la base des d onnées
caractérisant la région et le secteur.
• Identification et analyse les études des écosystèmes pour les différents secteurs et conclusions des accords de partenariats associés ;
• Préparation et participation aux travaux des comités techniques relatifs aux études des autres départements ;
• Proposition des axes d’adaptation de l’offre de formation de l’OFPPT ;
• Analyse des données néce ssaires à l’élaboration du plan de développement, sur la base des orientations stratégiques de la Direction
Générale et l'environnement socio -économique ;
• Participation à la rédaction du plan de développement avec la consolidation des plans régionaux et la concertation avec les
partenaires ;
• Suivi des étapes de validation du plan de développement.
• Tenue et mise à jour le tableau de bord pour le suivi des indicateurs sur les écosystèmes.
Profil requis :
Candidats externes :
• Être lauréat de grande école d'ingénieur ou diplôme équivalent (Diplôme donnant accès à l'échelle 11 de la fonction Publique) ;
• Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’au moins 5 années en qualité de Manager dans le domaine de la gestion des
projets de développement (une expérience dans le domaine de la formation professionnelle constitue un atout), la communication ou
la gestion des partenariats ;
• Avoir une bonne maîtrise des langues arabe, français et anglais ;
• Bon esprit d’analyse et de syn thèse.
• Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ;
• Être de nationalité marocaine.
Agents OFPPT :
• Être classé à une échelle inférieure à celle du recrutement au présent poste ;
• Être lauréat de grande école d'ingénieur ou diplôme équivalent (Diplôme donnant accès à l'échelle 11 de la fonction
Publique) ;
• Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’au moins 5 années en qualité de Manager dans le domaine de la gestion
des projets, la communication ou la gestion des partenariats ;
• Avoir une bonne maîtrise des langues arabe, français et anglais ;
• Bon esprit d’analyse et de synthèse.
Ou bien
• Être agent titulaire et classé à l’échelle 1 9 au minimum ou par dérogati on à l’échelle 16 avec au moins 10 années de service
effectif dans la catégorie C ;
• Avoir exercé en qualité de manager à l’OFPPT pendant 2 années au moins.
• Avoir une bonne maîtrise des langues arabe, français et anglais ;
Dossier de candidature :
Candidats externes :
• Formulaire de candidature (F1) à renseigner, (Format PDF), téléchargeable depuis le site : www. ofppt.ma ;
• CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste (Format PDF) ;
• Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des
copies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
• Copie de la CNI (Recto -verso) en Format PDF (Une seule page) ;
• Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée.
Agents OFPPT (Obligation de postuler par compte agent OFPPT) :
• Formulaire de candidature (F2), portant avis des chefs hiérarchiques, à renseigner, (téléchargeable depuis le site : www.ofppt.ma) ;
• CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste (Format PDF) ;
• Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être acc ompagnés par des copies
des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
• Copie de la CNI (Recto -verso) en Format PDF (Une seule page) ;
• Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée.

Modalités de dépôt de dossier de candidature :
S’inscrire et Postuler à l’offre en envoy ant les documents constituant le dossier de candidature (en format PDF) sur le site :
http://recrutement.ofppt.ma .
Date limite de réception des candidatures est le 03 Novembre 202 3 à minuit.
N.B : Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera p as pris en considération.
Toute information erronée entrainera l’annulation du dossier de candidature.
Affectation : Casablanca.