Référence _Annonce : RH 211/23



L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail
lance un Appel à Candidatures pour occuper le poste de :

Chef de pôle Digital -Offshoring
(Nombre de poste s : 06)

Descriptif du poste :

Le Chef de pôle Digital -Offshoring a pour mission d’assure r l’adéquation des programmes de formation
du pôle Digital -Offshoring aux besoins exprimés par l’environnement économique, et le développement
des compétences des membres du corps technico -pédagogique afin de garantir la qualité des prestations.
Ses princip ales activités sont :
 Superviser les prestations de formation du pôle Digital -Offshoring ;
 Déployer les travaux d'ingénierie de la formation ;
 Piloter le processus de la formation des formateurs du pôle Digital -Offshoring ;
 Manager les ressources humaines du pôle Digital -Offshoring ;
 Gérer les ressources matérielles du pôle Digital -Offshoring ;
 Suivre le développement des ressources didactiques et supports multimédia du pôle Digital -Offshoring ;
 Contrôler la qualité des prestations de formation du pôle Digital -Offshoring ;
 Communiqu er avec le milieu professionnel externe ;
 Gérer les projets liés à la formation du pôle Digital -Offshoring ;
 Superviser les opérations de réalisation des épreuves des évaluat ions du pôle Digital -Offshoring.


Profil r equis :

 Être titulaire d’un diplôme d’ingénieur en informatique (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de
la fonction publique) ;
 Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 3 années au moins dans le domaine du
Digital -Offshoring ;
 Avoir une expérience dans l’ingénierie de la formation serait un atout ;
 Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ;
 Être de nationalité marocaine.


Dossier de candidature :

 Formulaire de candidature (F1) à renseigner (Format PDF), téléchargeable depuis le site
www.ofppt.ma ;
 CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le
poste (Format PDF) ;
 Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être
accompagnés par des copies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
 Copie de la CNI (Recto -verso) en Format PDF (Une seule page) ;
 Proposition d’un plan d’action de gestion et de dé veloppement de l’entité concernée .


Modalités de dépôt de dossier de candidature :
S’inscrire et Postuler à l’offre en envoyant les documents constituant le dossier de candidature en format
PDF sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;

Date limite de réception des candidatures est le 10 Juillet 2023 à minuit.

N.B : Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.
Toute information erronée entrainera l’annulation du dossier de candidature.
Date et lieu du concour s :
Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d’évaluation, dont les dates et les
lieux du déroulement seront indiqués ultérieurement .

Affectation :

Les candidats retenus seront affectés en fonction du besoin et selon l’ordre de mérite à :
BENI MELLAL – TANGER – CASABLANCA – RABAT – NADOR - AGADIR .