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Chez MaxAB, nous restructurons le marché de l’alimentation et de l’épicerie en utilisant des technologies fondées sur les données et des chaînes d’approvisionnement de pointe. En consolidant le processus de la chaîne d’approvisionnement, nous sommes en mesure d’offrir non seulement de meilleurs prix, mais aussi d’améliorer la façon dont les détaillants gèrent leurs affaires.

MaxAB a obtenu 40 millions de dollars dans le cadre d’une ronde de série A, ce qui porte l’investissement total de l’entreprise à plus de 60 millions de dollars à ce jour. MaxAB dessert plus de 55,000 détaillants et a traité plus d’un million de commandes. Elle a augmenté plus de cinq fois par année.

Nos talents à MaxAB sont déterminés à maintenir la culture et les valeurs de MaxAB tout en continuant de croître et d’améliorer les services offerts pour nos clients. Ils innovent de nouvelles façons d’améliorer la qualité de vie du détaillant égyptien et bientôt d’autres détaillants dans le monde.

Si vous êtes passionné par le travail acharné pour faire un impact et innover de nouvelles solutions, MaxAB est à la recherche des meilleurs talents.
Résumé du poste :
Depuis sa création, Maxab connait une forte croissance sur le marché marocain.
Nous recherchons aujourd’hui un Directeur Commercial pour rejoindre l’équipe de direction.
Sa mission principale est de nouer des relations durables avec nos fournisseurs pour développer le catalogue et offrir aux commerçants les meilleurs produits.
Il définira les stratégies commerciales (Prix et Marges) en s’appuyant sur les données clients afin de proposer aux fournisseurs des plans de croissance.
Il aura aussi la charge d’une équipe de responsables commerciaux et supervisera la structuration du département commercial, recrutement et formation.
Responsabilités du poste :
Définir et exécuter la stratégie commerciale,
Définir des objectifs de mix catégoriels pour croitre le chiffre d’affaires et la marge.
Nouer des partenariats durables avec des fournisseurs pour leur apporter des solutions de commercialisation pertinentes et rentable.
Mettre en place un modèle de prix de vente / Achat par SKU.
Process de Sourcing,
Développer un process efficace pour accélérer et simplifier le processus d’approvisionnement avec les fournisseurs,
Coordonner le processus interne avec les équipes de Planification & Stock pour commander et recevoir les quantités ainsi que pour gérer les niveaux de stock conformément à la stratégie de l'entreprise
Structure, Recrutement et formation
Définir la structure optimale de l'équipe commerciale avec toutes les catégories en besoin et les rôles de support,
Superviser le développement des compétences clés : Négociations, Proposition de valeur et Analyse quantitative
Qualifications :
- De formation Bac+5 en Commerce/ Commerce International, Techniques de ventes, Logistiques,
- 8 à 10 ans d'expérience en développement commercial
- Communication fluide en Français & Anglais & Arabe,
- Technique de négociation et de persuasion,
- Orientation process et avoir souci de détails,
Expérience dans le développement du commerce traditionnel (Grossistes et Distributeurs)
Compétences analytiques élevées pour gérer les prix, marges, volumes et différents scénarios commerciaux.