INGENIEUR PRICING ET DEVELOPPEMENT-(H/F)
Vos missions au quotidien
En étroite collaboration avec les autres équipes d’ingénieries de Paris (Banque Privée, institutionnels, retail et corporate), les missions consisteront en :
• Coter des structures pour les équipes de vente sur la clientèle de distribution et institutionnelle en Europe ;
• Backtester des stratégies d’investissement en collaboration avec les équipes de Paris et de Londres, aussi bien sur des supports actions que d’autres supports ;
• Effectuer des calculs pour les clients liés à des optimisations des contraintes règlementaires (CVA par exemple) et à des calculs de riques (stress tests par exemple) ;
• Rechercher des idées de stratégies et de payoffs et construire un argumentaire avec les équipes d’ingénierie et le marketing pour faire du « push produits
• Prendre en charge la double valorisation des produits : investiguer sur la cause des écarts de valorisation des produits structurés avec le double valorisateur ;
• Encadrer et former les nouveaux arrivants. Contribuer au partage de connaissances au sein de l’équipe via la rédaction de documents méthodologiques.
Lieu de travail
Casablanca, Maroc
Date d'expiration
10 Avril
Secteur d'activité
| Banque, Assurance, Finance
Nombre de postes
01
En étroite collaboration avec les autres équipes d’ingénieries de Paris (Banque Privée, institutionnels, retail et corporate), les missions consisteront en :
• Coter des structures pour les équipes de vente sur la clientèle de distribution et institutionnelle en Europe ;
• Backtester des stratégies d’investissement en collaboration avec les équipes de Paris et de Londres, aussi bien sur des supports actions que d’autres supports ;
• Effectuer des calculs pour les clients liés à des optimisations des contraintes règlementaires (CVA par exemple) et à des calculs de riques (stress tests par exemple) ;
• Rechercher des idées de stratégies et de payoffs et construire un argumentaire avec les équipes d’ingénierie et le marketing pour faire du « push produits
• Prendre en charge la double valorisation des produits : investiguer sur la cause des écarts de valorisation des produits structurés avec le double valorisateur ;
• Encadrer et former les nouveaux arrivants. Contribuer au partage de connaissances au sein de l’équipe via la rédaction de documents méthodologiques.
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