PRÉSENTATION
L’Agence pour le Développement et la Réhabilitation de la Ville de Fès (ADER-Fès) recherche des candidats qualifiés pour occuper le poste : Juriste
MISSIONS PRINCIPALES :
Veille à l'application de la loi et du droit auprès de toutes les entités de l'ADER-Fès ;
Défend les intérêts de la Société en cas de contentieux et intervient en cas de litige :
Conseille sur les questions de droit.
PRINCIPALES ATTRIBUTIONS :
Mettre à jour les dossiers juridiques de la société ;
Accompagner les entités de l'ADER-Fès dans la préparation et la négociation des termes juridiques ;
Conseiller et assister juridiquement les Structures et le personnel relevant de la société dans le cadre de la réalisation de ses missions ;
Assurer le conseil et l'assistante juridique auprès des différentes structure l'ADER-Fès ;
Assurer la gestion foncière de l'ADER-Fès ;
Gérer l'expropriation et l'apurement du foncier dans le cadre des projets de l'ADER-Fès ;
Veiller à l'identification des risques contractuels et juridiques et proposer des mesures administratives et légales adéquates ;
Assurer la gestion du précontentieux et du contentieux ;
Assurer le suivi des dossiers de l'ADER-Fès en contentieux ;
Assurer la gestion des arrangements à l’aimable ;
Gérer la relation avec les avocats, les huissiers de justice, les arbitres, les médiateurs et des conseillers Juridique ;
Définir les besoins d'études et/ou de consultations juridiques ;
Définir et communiquer les provisions pour risques juridiques à la Fonction < Comptable » ;
Communiquer les résultats aux structures concernées et à la Direction Générale ;
Veiller au suivi des honoraires et des règlements des prestataires de l'entité juridique de l’ADER-Fès ;
Constituer, alimenter, suivre et mettre à jour les archives juridiques et des fonds documentaires.
QUALIFICATIONS REQUISES :
Diplôme : Master spécialisé en Droit des affaires (Diplôme d'état ou diplôme privé reconnu par l'Etat ou diplôme étranger avec équivalence).
Expérience :(05) Cinq ans d'expérience en dans un poste similaire (seules les expériences liées aux attributions du poste à pourvoir seront prises en compte dans le processus de présélection).
Mobilité géographique.
COMPETENCES REQUISES :
Techniques :
Maîtrise du droit des affaires, civil et du droit foncier ;
Capacité d'analyser et de synthèses ;
Parfaite maîtrise de rédaction des textes en arabe et en français ;
Maîtrise de la réglementation du domaine de l'immobilier et du tissu ancien ;
Maîtrise des démarches auprès des différentes administrations pour mener efficacement les dossiers juridiques ;
Comportementales et Managériales :
Capacité à défendre et à protéger les intérêts de la structure ;
Capacité à coopérer avec les collègues de son équipe en vue d'atteindre les objectifs communs ;
Capacité à identifier à son poste de travail des problèmes simples et /ou récurrents et à appliquer les procédures existantes pour les résoudre.
Critères de performance :
Nombres des dossiers en contentieux clôturés ;
Le pourcentage des arrangements à l’aimable ;
Respect des délais et qualités de la prestation juridique ;
Initiatives prises pour le conseil et l'assistance juridique
DOSSIER DE CANDIDATURE
Les dossiers de candidature, devront comprendre :
Curriculum vitae actualisé (CV) ;
Lettre de motivation ;
Copie légalisée de carte d'identité (CINE) ;
Copie légalisée des diplômes ;
Des attestations justifiant les expériences exigées
MODALITÉS DE DÉPÔT DE CANDIDATURE
Les dossiers seront adressés à M. Le Directeur Général de l'ADER-Fès sous pli fermé comportant le nom et prénom et la référence du poste à promouvoir à l'adresse suivante : Immeuble 21, Rue Mohammed Diouri, 30.000 (VN) - Fès
Date limite : Au plus tard le 14/06/2025 à 16h.
NB :
Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l'examen et/ou entretien.
CONTACT RECRUTEUR
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