RESPONSABLE CONTENTIEUX
RESPONSABLE CONTENTIEUX
INFORMATIONS GÉNÉRALES
Niveau d'expérience : Entre 5 et 10 ans
Niveau de formation : Bac+5
Date d’expiration : 31.12.2022
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché à la Direction « Recouvrement & Contentieux », vous aurez pour principales missions de :
Réaliser les objectifs assignés à l'entité contentieux
Décliner les objectifs globaux par scénario et par cellule
Orienter les affectations de portefeuille aux avocats, huissiers de justice…
Animer les équipes de l'entité contentieux
Valider les Reporting et indicateurs pour le suivi qualitatif et quantitatif de l'entité contentieux
Définir des actions correctives à la suite des résultats des Reporting et indicateurs
Assurer une bonne gestion de la relation avec les partenaires
Représenter SOFAC auprès des autorités administratives et judiciaires
PROFILS RECHERCHÉS
Formation : Master ou équivalent en droit
Expériences professionnelles : 8 ans d’expériences en contentieux, dont une partie dans un poste d’encadrement, idéalement acquises dans un établissement financier.
Atouts indispensables :
§ Autonomie, sens de l’organisation et rigueur
§ Sens du relationnel
§ Sens critique et prise d’initiative
§ Capacité d’anticipation et discernement des priorités
§ Maitrise du code des procédures judicaires CPC CPP
INFORMATIONS GÉNÉRALES
Niveau d'expérience : Entre 5 et 10 ans
Niveau de formation : Bac+5
Date d’expiration : 31.12.2022
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché à la Direction « Recouvrement & Contentieux », vous aurez pour principales missions de :
Réaliser les objectifs assignés à l'entité contentieux
Décliner les objectifs globaux par scénario et par cellule
Orienter les affectations de portefeuille aux avocats, huissiers de justice…
Animer les équipes de l'entité contentieux
Valider les Reporting et indicateurs pour le suivi qualitatif et quantitatif de l'entité contentieux
Définir des actions correctives à la suite des résultats des Reporting et indicateurs
Assurer une bonne gestion de la relation avec les partenaires
Représenter SOFAC auprès des autorités administratives et judiciaires
PROFILS RECHERCHÉS
Formation : Master ou équivalent en droit
Expériences professionnelles : 8 ans d’expériences en contentieux, dont une partie dans un poste d’encadrement, idéalement acquises dans un établissement financier.
Atouts indispensables :
§ Autonomie, sens de l’organisation et rigueur
§ Sens du relationnel
§ Sens critique et prise d’initiative
§ Capacité d’anticipation et discernement des priorités
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