votre rôle
?Votre mission, si vous l'acceptez:
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des stratégies pour améliorer la performance du réseau de transport en tenant en compte les contraintes économiques, opérationnelles et techniques.
Négocier, gérer et optimiser les contrats OPEX et CAPEX avec les fournisseurs tout en garantissant le respect des engagements contractuels et la performance opérationnelle.
Superviser et optimiser les opérations quotidiennes du réseau de transport pour garantir fiabilité, efficacité et qualité de service.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes Ingénierie, déploiement et de support pour s'assurer que les architectures, ingénieries et solutions proposées répondent aux exigences de l'ensemble de l’organisation.
Encadrer les équipes en donnant du sens, en apportant de l’écoute, en stimulant l’innovation et en créant de la cohésion tout en accompagnant les différents défis humains et opérationnels.
Intégrer une démarche de veille pour suivre les évolutions technologiques pertinentes anticiper permettant d’optimiser et d’améliorer l’efficacité et la qualité du réseaux transport et optimiser les investissements.
Supporter le top management sur l’ensemble des évents liés au réseau du transport et contribuer à la prise des décisions opérationnelles.
votre profil
? Votre profil nous intéressera si:
Vous disposez d'une bonne capacité à analyser des données complexes et à prendre des décisions éclairées
Vous avez une culture du résultat très prononcée, très orienté challenges
Vous êtes en mesure d’accompagner, de challenger, de donner du sens
Vous êtes en mesure de communiquer vos convictions et celle de l’équipe et de les porter auprès du management
compétences
? Ce que vous apportez à la mission:
Votre expertise :Ingénieur réseaux de télécommunications, avec une excellente compréhension des technologies de transport (WDM, IP/MPLS, etc.)
Votre Maitrise technique des réseaux Telecom
Votre Capacité de gestion des ressources Projets et des organisations
entité
Direction des Opérations
contrat
CDI