Testeur automaticien - Casablanca
votre rôle
Au sein d’une équipe agile, vous serez amené à :
▪ activité de qualification
- tenue des engagements planning pour les phases de tests et qualité des fonctionnalités livrés en recette
- organisation et priorisation des tests, remontée d’alertes en cas de blocage/retard
- évaluation de la criticité des campagnes de tests
- suivi, traçabilité dans les outils et reporting de l’avancement des tests
- vérifier la bonne correction des bugs de l'itération en cours en synergie avec l'équipe agile
▪ mise en œuvre des tests manuels pour les évolutions et les anomalies de l’application
- création des jeux de données
- exécution des campagnes de tests manuels liés aux évolutions et tests de non-régression
▪ maintien et enrichissement du référentiel des tests (manuels ou automatisés, fonctionnels, non-régression,…)
- définition d’un processus de capitalisation/mise à jour des tests suite aux anomalies détectées
- identification de nouveaux cas de tests à automatiser
Vous contribuez à :
▪ la définition de la stratégie de qualification et des cas de tests (fonctionnels, techniques, non-régression) des évolutions et anomalies de l’application, en collaboration avec les PO
▪ l'analyse des incidents
Vous travaillez en transverse :
▪ participation aux cérémonies agiles
▪ interactions avec les équipes de développements, équipes techniques et fonctionnelles pour le bon fonctionnement du processus de qualification
▪ communication (formations, support aux développeurs/stagiaires, aide à la prise en main des outils)
Vous êtes force de proposition :
▪ dans un contexte d’agilité, vous serez force de proposition pour améliorer le processus de test et contribuerez à des actions d’améliorations continues.
votre profil
Compétences et qualités requises
De formation supérieure en Informatique, vous avez au minimum 3 années d’expérience réussie dans la qualification logicielle
Compétences recherchées :
• Capacité à appréhender une application complexe (diversité des process et traitements)
• Aptitudes à comprendre un processus métier/un parcours utilisateur
• Savoir travailler en mode agile avec les methodologies suivantes:
o BDD, ATDD, 3 amigos, exemple mapping
• Gherkin
• Xray
• JIRA
• Confluence
• MS Office
• Capacité d’analyse, de synthèse, logique
• Capacité d’adaptation
• Autonomie
• Force de proposition
• Rigueur et méthode
• Travail en équipe et en transverse
• Savoir communiquer (expliquer, argumenter, comprendre)
Vous partagez nos valeurs : audace, écoute, partage, efficacité et agilité.
entité
Vous êtes en quête de nouveaux challenges et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous cherchez à rejoindre une entreprise à taille humaine qui place l’agilité, l’audace et l'esprit d'équipe au cœur de ses préoccupations et dans laquelle vous pouvez vous épanouir ?Ne perdez plus de temps, postulez et rejoignez Sofrecom !
Filiale du groupe Orange, Sofrecom est une entreprise de conseil et d'ingénierie spécialisé dans les télécommunications. Sofrecom conseille et accompagne le développement et la transformation numérique des principaux acteurs du secteur des télécommunications. Nous aidons nos clients à anticiper les ruptures technologiques, à adapter leurs activités, à transformer leurs organisations et à moderniser leurs réseaux et systèmes d'informations, pour obtenir une croissance profitable.
Sofrecom est surtout une entreprise riche de sa diversité avec plus de 2100 consultants et experts issus de plus de 30 nationalités et répartis à travers ses 9 implantations dansle monde. Travailler chez Sofrecom vous donne la possibilité de saisir des opportunités professionnelles passionnantes avec des parcours et des métiers variés, dans un environnement innovant et dynamique !
Chez Sofrecom, nous sommes convaincus que la diversité est un facteur de richesse et de performance. Nous veillons donc à ce que notre processus de recrutement garantisse l’égalité des chances et à ce que l’ensemble des candidats bénéficient d’une égalité de traitement
Postulez dès maintenant et rejoignez un environnement où chacun trouve sa place !
Toute donnée à caractère personnel que vous partagez avec Sofrecom Services Maroc est traitée conformément aux dispositions de la loi n° 09-08, relative à la protection des données à caractère personnel. Afin d’exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’oppositions, merci de contacter la DRH sur le 05 37 27 99 00.
Ensemble, nous contribuons au développement du numérique dans le monde !
contrat
CDI
Casa nearshore - Maroc
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▪ communication (formations, support aux développeurs/stagiaires, aide à la prise en main des outils)
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Compétences recherchées :
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Sofrecom est surtout une entreprise riche de sa diversité avec plus de 2100 consultants et experts issus de plus de 30 nationalités et répartis à travers ses 9 implantations dansle monde. Travailler chez Sofrecom vous donne la possibilité de saisir des opportunités professionnelles passionnantes avec des parcours et des métiers variés, dans un environnement innovant et dynamique !
Chez Sofrecom, nous sommes convaincus que la diversité est un facteur de richesse et de performance. Nous veillons donc à ce que notre processus de recrutement garantisse l’égalité des chances et à ce que l’ensemble des candidats bénéficient d’une égalité de traitement
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Toute donnée à caractère personnel que vous partagez avec Sofrecom Services Maroc est traitée conformément aux dispositions de la loi n° 09-08, relative à la protection des données à caractère personnel. Afin d’exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’oppositions, merci de contacter la DRH sur le 05 37 27 99 00.
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