Prime de cooptation: 1000 MAD
Type de contrat: Employé
Secteur: Technical, Engineering & R&D
Lieu: Grand Casablanca
Client :
Notre partenaire est l’un des leaders mondiaux dans le secteur industriel.
Description :
Principales missions :
Contrôler le déploiement effectif des exigences et standards réglementaires et normatifs, définir les actions de réalignement et vérifier leur efficacité.
Mener en continu la veille réglementaire et s'assurer de la mise à jour du socle documentaire (manuel d'activité, procédures, etc.).
Définir, maintenir et faire évoluer, si nécessaire, les outils et procédures internes des activités sous sa responsabilité en conformité aux règles du Groupe.
Qualifier et surveiller le réseau des sous-traitants liés à l'activité.
Gérer les habilitations qualité : émission des habilitations du personnel de certification, Approbation, maintien de la conformité des dossiers du personnel concerné, etc.
Piloter la performance et le plan d'amélioration continue associés de son organisation dans le respect des objectifs de la société.
Définir le programme d'audits des produits et des procédures et définir sa mise en œuvre, jusqu'à la clôture des actions correctives et préventives affectées aux secteurs concernés.
Piloter l'efficacité des actions correctives.
Gérer les Remises en Service des moteurs et équipements en conformité avec le référentiel technique et documentaire ainsi que les exigences clients.
Conduire les enquêtes qualité pour donner suite aux réclamations clients ou à la suite d'un événement de non-qualité interne : mise en œuvre des plans d'actions et mesure de l'efficacité associée
Assurer la montée en compétences des équipes permettant de répondre au besoin industriel dans les meilleures conditions de délais et de conformité.
Manager ses équipes dans une optique de travail collaboratif, décliner le Leadership Model et mettre en œuvre les principes de la GPEC pour favoriser leur développement professionnel.
Intégrer les contraintes et exigences des différents secteurs dans le pilotage de son activité.
Profil recherché :
Diplôme d'ingénieur généraliste, en génie industriel et/ou mécanique ;
10 à 12 ans d'expérience professionnelle dans un environnement industriel ;
Parfaite maîtrise de la méthodologie et des outils d'audit ;
Grande capacité d'analyse et de synthèse des informations techniques et organisationnelles ;
Sens de la communication et personnalité charismatique et dispose d'un Leadership affirmé.