Référence _ Annonce : RH 449/23


















L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail
lance un Appel à Candidatures en externe pour occuper le poste de :

Risk Manager
(Nombre de Poste : 01)


L'Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT) est à la recherche d'un Risk
Manager hautement qualifié pour diriger une étude stratégique visant à élaborer une cartographie complète
des risques. Ce rôle clé au sein de notre organisation co ntribuera à la gestion proactive des risques, à la
prise de décisions éclairées et à l'assurance de la continuité des opérations .

Descriptif du poste :

En tant que Risk Manager à l'OFPPT, vous jouerez un rôle essentiel dans le projet d’élaboration d’une
cartographie complète des risques en collaboration avec les différentes parties prenantes de l'organisation
pour identifier et apprécier les risques auxqu els l'OFPPT est exposé sur tous ses processus.


Vous développerez également des politiques et des procédures de gestion des risques conformes aux
normes internationales, contribuant ainsi à renforcer la résilience de l'OFPPT.


La sensibilisation et la formation des employés à la culture de gestion des risques font également partie de
vos responsabilités. Vous aiderez à inculquer une compréhension commune des risques au sein de
l'organisation, favorisant ainsi une plus grande conscience des enjeux liés à la gestion des risques.


Vos principales responsabilités incluront, mais ne se limiteront pas à :

• Élaborer une cartographie complète des risques couvrant l'ensemble de nos activités et processus ;
• Identifier les risques et évaluer leur probabilité et leur impact ;
• Collaborer avec les entités opérationnelles pour développer des stratégies de mitigation des risques ;
• Mettre en place des politiques et des procédures de gestion des risques conformes aux normes
internationales ;
• Fournir des plans d’action fondées sur des données probantes ;
• Assurer l’élaboration et la mise à jour des KPI liés aux risques et en tenir informés la Direction
Générale et les Directions concernées ;
• Participer à la sensibilisation et à la formation des employés à la culture de gestion des risques.


Profil requis :

• Être titulaire de diplôme de Bac+5 (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction
Publique) ;
• Avoir une solide expérience d’au moins 2 années dans le domaine de la gestion des risques , de
préférence dans un environnement organisationnel similaire ;
• Avoir des attestation(s) de formation dans les référentiels de gestion des risques (ISO31000, COSO2,
etc.) est un atout ;
• Avoir une connaissance approfondie en méthodes de gestion des risques notamment pour identifier,
pondérer et hiérarchiser les risques ;
• Être doté d’une capacité à analyser et à synthétiser des informations complexes pour identifier les
risques et assurer leur maitrise via des plans d’actions préétablis ;
• Excellente aptitude de communication et de collaboration avec différentes parties prenantes.
• Être âgé de 45 ans au maximum à la date de prise de service ;
• Être de nationalité marocaine.



Affectation :

Casablanca.