Chargé(e) de présélection téléphonique
Rattachée à la chargée du recrutement, votre mission consistera à :
– Evaluer le profil des candidats par téléphone
– Evaluer les aptitudes commerciales et/ ou relationnelles des candidats
– Valider le niveau de motivation pour le poste
– Organiser les sessions d’entretiens individuels
– Respecter les procédures de recrutement.
– Assister le responsable recrutement dans la rédaction et la parution des annonces sur les différents canaux.
Vous justifiez d’une expérience dans un poste de relation téléphonique
– Vous parlez parfaitement bien le français
– Vous êtes capable de conduire une évaluation objective et représentative du niveau du candidat
– Vous êtes tenace, dynamique et convivial
– Vous avez la culture de l’objectif
N’attendez pas ! Rejoignez notre équipe recrutement !
Nous vous offrons de réelles opportunités !
mpagner le développement d’Access Téléservices
– Evaluer le profil des candidats par téléphone
– Evaluer les aptitudes commerciales et/ ou relationnelles des candidats
– Valider le niveau de motivation pour le poste
– Organiser les sessions d’entretiens individuels
– Respecter les procédures de recrutement.
– Assister le responsable recrutement dans la rédaction et la parution des annonces sur les différents canaux.
Vous justifiez d’une expérience dans un poste de relation téléphonique
– Vous parlez parfaitement bien le français
– Vous êtes capable de conduire une évaluation objective et représentative du niveau du candidat
– Vous êtes tenace, dynamique et convivial
– Vous avez la culture de l’objectif
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